Plataforma Speck auxilia no processo de contratação de talentos

Você conhece a plataforma Speck? Fundada em 2016,  ela é um desenvolvimento da Kukac.

A empresa é considerada referência no Brasil e na América Latina, pois permite ao usuário se submeter a uma análise socioemocional. Isso acontece a partir da ação conjunta entre Inteligência Artificial e a Psicolinguística.

No último trimestre, a plataforma atingiu o marco de 100 mil cadastros. Por isso, preparou um conjunto de ações e benefícios para usuários da plataforma, clientes e talentos.

Além disso, o CEO da Kukak Roberto Francisco explicou: “Estamos muito felizes com essa conquista, pois reflete a confiança e credibilidade em nossa plataforma e modelo de trabalho”. Saiba mais!

 

O que é a plataforma Speck?

 

 

A plataforma Speck parte de uma solução única. Seu formato é específico para dois tipos de segmentos da atividade humana: a Educação e o Trabalho.

Sendo assim, o conceito de Lifelong Learning é a base do ecossistema da ferramenta. Assim, visa aprimorar e acompanhar a trajetória profissional e educacional de cada indivíduo.

Então, estabelece uma relação frutífera de longo prazo com todos os espaços. Isso permite um reconhecimento único de cada pessoa, a fim de entendê-la de forma completa.

Como resultado, a gigante norte-americana IBM premiou em fevereiro de 2019 a plataforma Speck. Trata-se de uma das melhores soluções de inteligência artificial ligadas à sua plataforma Watson.

 

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Como funciona a Solução Speck?

 

 

A solução Speck se inicia com uma redação ou questionário. Assim, pode identificar as características de personalidade, ansiedade, potencial e necessidades da pessoa analisada.

Além disso, também oferece uma combinação de perfil de candidatos e vagas de emprego divulgadas por empresas de todo o Brasil.

Portanto, a combinação de habilidades técnicas e socioemocionais permite que a empresa conduza processos de seleção e desenvolvimento profissional. Isso não apenas levando em conta as capacidades técnicas, mas também com base nas características pessoais de cada candidato.

Dessa forma, pode-se encontrar as soluções Speck em plataformas de empregabilidades como no SENAI, Fundação Dom Cabral, FRST, CISCO, Assespro-MG e CIEE.

 

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Solução Speck nas empresas

 

Nas empresas, a solução Speck auxilia na triagem e seleção dos profissionais. Para tal fim, leva sempre em conta os fatores socioemocionais.

Ao mesmo tempo, as informações geradas ajudam os profissionais a alcançarem sua melhor performance. Isso porque eles fazem parte de uma equipe correta, na sua função ideal.

Além de ajudar a melhorar o clima organizacional, a solução permite um feedback. Então, todos podem melhorar suas dificuldades e explorar seus pontos positivos.

 

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Solução Speck nas instituições de ensino

 

Nas instituições de ensino, a solução Speck auxilia no entendimento das competências e habilidades dos alunos. Afinal, auxilia no conhecimento de sua personalidade.

Além disso, a plataforma fornece insights de orientação profissional que ajudam a perceber melhor os talentos, interesses e potencialidades.

Com o conjunto de informações adquiridos e a possibilidade de computação cognitiva, é possível entender e aprimorar a jornada do aluno ao longo da vida acadêmica.

 

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O que são as habilidades socioemocionais?

 

As habilidades socioemocionais auxiliam no controle consciente das emoções. Ao mesmo tempo, favorecem as tomadas de decisão de forma responsável e equilibrada.

Essas habilidades são desenvolvidas desde a infância, seja em experiências com a família, convívio escolar, entre outros fatores.

Segundo o CEO Roberto, “entende-se que os ambientes vivenciados ao longo da vida impactam diretamente na obtenção desse tipo de inteligência”.

 

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Criação de personas

 

Outra novidade da solução Speck é a criação de personas. Elas fazem parte do match de competências e características que a plataforma disponibiliza aos seus usuários.

Sendo assim, essa funcionalidade agrega ao relatório de análise socioemocional. O obejtivo é verificar se o candidato analisado é compatível com uma persona específica.

Caso uma empresa esteja em busca de um novo gerente, por exemplo, o Speck pode extrair as competências de uma pessoa ideal para o trabalho. Em seguida, compara o perfil com a vaga.

 

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Beneficio dos 100 mil cadastrados

 

 

Para comemorar os 100 mil cadastros, a Speck preparou: mentorias gratuitas que vão te ajudar a se destacar no mercado; brindes para os primeiros inscritos e seguidores do Instagram; eventos de empregos com oferta de diversas vagas; e cupons para usar a plataforma de forma gratuita!

A fim de participar dos benefícios dos 100 mil, é só seguir o Instagram da Speck.

 

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O que é a Kukac?

 

A Kukac foi criada em 2016 e é referência em soluções cognitivas no Brasil e na América Latina.
A empresa utiliza a tecnologia IBM WATSON a fim de desenvolver propostas únicas para todos os tipos de negócios.

Então, a Kukac conecta as empresas do presente ao futuro tecnológico digital.

 

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Plataforma Speck: conclusão

 

A plataforma Speck é uma solução cognitiva que analisa pessoas partir da identificação de traços de personalidades e necessidades.

Assim, facilita a contratação de profissionais adequados para cada empresa. Afinal, combina o perfil do candidato com as vagas publicadas por todo Brasil.

Por fim, saiba mais sobre os serviços no site da Kukac.

 

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